Competenze
-
Gestione del personale: l'ufficio assume, gestisce e sviluppa il personale del Comune, occupandosi di:
- Assunzioni e concorsi;
- Trattamento economico e giuridico del personale;
- Formazione e aggiornamento professionale;
- Gestione delle relazioni sindacali.
- Gestione del bilancio e della contabilità: l'ufficio predispone il bilancio di previsione del Comune, gestisce la spesa pubblica e tiene la contabilità dell'ente.
- Acquisti e appalti: l'ufficio provvede all'acquisto di beni e servizi per il Comune, seguendo le procedure di gara e appalto previste dalla legge.
- Gestione dei beni patrimoniali: l'ufficio gestisce i beni patrimoniali del Comune, tra cui immobili, terreni e mezzi di trasporto.
- Protocollo e archivio: l'ufficio gestisce il protocollo e l'archivio del Comune, conservando la documentazione amministrativa dell'ente.